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コラム記事
リーダーシップは教えられるのか？組織を変革する人材育成
管理職としてのリーダーシップ力は、組織の成功において非常に重要な要素であり、組織やチームを成功に導くために重要な役割を果たすものです。 管理職は、単なる指示や監督だけではなく、ビジョンを示し、チームを引っ張っていく存在としてのリーダーシップが求められます。以下に、管理職向け...
「休息と運動でエネルギーを得る」
創造的生産性を向上させるには？ 熟睡と運動は健康維持に役立つだけでなく、ビジネスのアイデアを生み出すのを促進してくれる。多くの人は「成功するためにはもっと起きて働く必要がある。寝ている時間は無駄な時間だ」と考えている。だが実際はそうではない。非常に生産的な人たちの多くは他の...
ワークショップ形式の研修を効果的に進める方法
ワークショップ形式の研修は、参加者が自ら考え、実践することで学びを深めることができる効果的な方法です。 しかし、ただ単にワークショップを行うだけでは効果を最大限に引き出すことが難しい場合もあります。そこで、ワークショップ形式の研修を効果的に進めるためのポイントをご紹介します...
「失敗と偶然を歓迎する」
失敗するとワクワクする 研究によると、一流の起業家、科学者、芸術家、作曲家、小説家は他の人たちより頻繁に成功しているだけでなく、他の人たちよりずっと頻繁に失敗している。ビジネスで成果を上げたいなら、失敗に対する姿勢は前向きでなければならない。だから「創造性は確率のゲームだ。...
リスキリングとオンライン学習/新しい学びの形
なぜオンライン学習が注目されるのか？ リスキリングを効果的に行う上で、オンライン学習は非常に有効な手段です。 オンライン学習は以下のような特長を持ち、リスキリングにおいて非常に有効な手段となっています。 1. 時間や場所を選ばない学習環境...
「既存のアイデアからアイデアを生む7つのテクニック」
ビジネスの創造性とは、自分に質問を投げかけて答えること アイデアが何から生み出されているか覚えているだろうか。アイデアは他のアイデアの修正か組み合わせである。これから挙げる7つのテクニックは非常に定評のある創造的な方法で、ビジネスを成功に導くアイデアを生み出す効果がある。7...
リスキリング支援策 時代の変化に対応するための政府の取り組み
テクノロジーの進化や社会構造の変化は、私たちの働き方を大きく変えています。 AIや自動化の進展により、従来の仕事がなくなる可能性も指摘されており、新たなスキルを身につける「リスキリング」がますます重要視されるようになっています。...
「完璧さより、たゆまぬ改善」
最初から完璧なアイデアを期待しない アイデアは時間とともに進化するから、一足飛びに進化しないように気を付ける必要がある。進化のプロセスを大きく飛び越えて、誰も見たこともないようなものをすぐにつくり出そうとしてはいけない。 最初から完璧なアイデアを期待しない...
AI時代の採用戦略！リスキリングを意識した人材の探し方
AIの進化により、ビジネスのデジタル化が急速に進んでいます。 これに伴い、企業が求める人材像も大きく変化しており、AI時代においては従来のスキルだけでなく、新たなスキルや能力が求められています。 デジタルスキルを持つ人材、変化に柔軟に対応できる人材、創造性と問題解決能力を持...
「ハイパフォーマンス状態になる」
ハイパフォーマンスになる5つの条件 あなたは、普段よりアイデアが次々と浮かんできた時のことを覚えているだろうか。成功者の行動を分析した研究者たちは、精神状態がアイデアを生み出す能力に大きな影響を与えることと、ハイパフォーマンス状態のときが最も効果的にアイデアを生み出すことを...
リスキリングが従業員満足度に与える影響
リスキリングプログラムの導入は従業員満足度に大きな影響を与えます。 従業員にとって、新しいスキルや知識を習得する機会は、自己成長やキャリアパスの拡大に直結しています。 リスキリングプログラムに参加することで、従業員は自己啓発の機会を得るだけでなく、会社の成長と発展に貢献でき...
「アイデアを引き寄せる考え方」
自分が情熱を感じることをする 潜在意識は願望によって駆り立てられる強力な思考装置である。課題を解決したいという願望が強ければ強いほど、潜在意識は解決策を見つけるために全力で働く。一流のイノベーターは効果的な思考法をよく知っているから、成功の秘訣について尋ねると、返ってくる答...
リスキリングと未来の仕事/業界動向との関連性
技術革新やデジタル化の進展により、様々な業界や仕事の要件が変化し、これまでのスキルだけでは対応できなくなるリスクが高まっています。 そのため、リスキリングは、未来の仕事や業界動向に適応し、競争力を維持するための戦略の一つとなっています。...
「アイデアを書いて保存する」
アイデアは宝物 すぐれたアイデアを生み出す上で最も役立つ方法は、常にアイデアを書き留めることである。頭に浮かんだらすぐにアイデアを書き留めないと、すぐに消えてしまう。いつどこにいようとアイデアを書き留めること。アイデアは宝物だから、いつまでも保存しておくべきである。...
リスキリングの効果的な実施方法・成功するためのステップ
リスキリングは、急速に変化するビジネス環境において必要不可欠な取り組みです。 従業員のスキルや知識をアップデートし、新しい業務要件や技術に迅速に適応させることで、組織の競争力向上や持続的な成長を実現します。 リスキリングを効果的に実施するためには、以下のステップが重要です。...
「アイデアの原材料を集める」
さまざまな人生経験が新しいアイデアを生む アイデアは、他のいくつかのアイデアの組み合わせである。多様な人生経験を積めば、新しいアイデアをたくさんつくり上げることができる。多くの人は「自分には創造性がないから、ビジネスを成功に導くアイデアを思いつくなんて無理」と言う。だが、そ...
「アイデア発想の要点を押さえる」
アイデア発想の要点を押さえる
デジタル化時代における必須スキルの習得「リスキリングの必要性」
最新のリスキリング事情は、デジタル化やテクノロジーの進化によってますます重要性を増しています。新たな技術の導入や業務プロセスの変化に迅速かつ適応するために、従業員が最新のスキルや知識を身につける必要があります。特に、コロナの影響により、リモートワークやデジタルコミュニケーシ...
「アイデアの質より量を重視する」
アイデアの質より量を重視する
「自分に質問を投げかける」
「自分に質問を投げかける」質問の抽象度を上げる
「潜在意識を働かせる」
「潜在意識を働かせる」
ウォルト・ディズニーの3段階の思考戦略」
「ウォルト・ディズニーの3段階の思考戦略」
「デザイン思考＝ PDCA説」
【仕事に使えるクリエイティブ術】
「デザイン思考＝ PDCA説」
「問題解決としてのデザイン」
不便と感じる頻度 私たちが普段「デザイン」と聞いて想像する「オシャレなグラフィック」は、 厳密にはデザインの範疇ではない。 傘は「雨が上空から降ってくる」という問題に対して、 「手で持てる軸の先に膜をつけて水滴をさえぎる」という 解決の糸口を見出したものである。...
「コピー、コピー、ひたすらコピー」
自己発見のためにはヒーローの模倣が重要。盗作ではなく、コピーは学び。その奥には考え方があり、スタイルだけでなく精神を理解することが大切。ヒーローの作品全体を模倣し、1人だけでなく複数から学ぶ。他者の視点で世界を見ることで、自らの内面に触れる。ただし、本質を理解せず模倣すると贋作に
「古い考えをよみがえらせよう」
「新しいものにこだわる現代人は似た考えを持ちがち。思考のパートナーがいなければ、古典を読んでみよう。過去の知恵は未知の解決策かも。セネカは過去の知識は永遠で役立つと述べ、新たなアイデアがなければ古い考えを再発見しようと提案。現代の騒がしさから抜け出し、深い洞察を得るために過去を探
「大切なものを守ろう」
【仕事に使えるクリエイティブ術】
【仕事に使えるクリエイティブ術】
「大切なものを守ろう」
「クリエイター」は名詞じゃない
「クリエイター」は名詞じゃない
「やり直す」のではなく「もう一度始める」
「やり直す」のではなく「もう一度始める」
2分でわかる「相手に好きなだけ殴らせる」
作品を公開する際は、賛否両論を覚悟しよう。反応が増えれば批判も増える。対処法として、深呼吸、批判への対応練習、批判を作品に活かす、弱点を守るバランスが重要。作品と自己を区別し、肝心な人の評価に焦点を当てよう。
2分でわかる「必要なのは目玉の数ではなくてハート」
フォロワーの質が重要。数にこだわらず、価値のある人をフォローしよう。自分の興味に合う人にフォローされるために、自分にも価値ある存在になることが重要。影響力や人脈は、実力を磨いて得られる唯一の方法。相手に求めすぎず、心と頭でつながることが大事。
2分でわかる「知識を貯め込まない」
あなたが影響を受けた人物やモノはどれも共有する価値がある 知識を溜め込むことの問題点は、 溜め込んだ知識に すがって生きるはめになるところだ。 そうすると結局、 時代に取り残されてしまう。 しかし、 何もかも与えれば、 手元には何も残らない。 その分、...
2分でわかる「動画ディレクションで顧客のメッセージを一層強調する方法」
動画ディレクションで顧客のメッセージを一層強調する 動画ディレクションは、 顧客のメッセージを 効果的に伝えるための 重要な手段です。 顧客のメッセージを 一層強調する方法を ご紹介します。 1. 主張を明確にする 顧客のメッセージの中心となる主張を明確にします。...
2分でわかる「フローをストックに変える」
毎日少しずつ、何かに取り組んでいれば、最後にはとてつもないものができあがる 「ストックとフロー」（蓄積量と流量）は 経済学の概念である。 「フローとはフィードのこと。 記事やツイート、 つまり人々にあなたの存在を知らせる 1 日ごとや数時間ごとの 更新のことである。 一方、...
2分でわかる動画ディレクション「顧客のターゲットに響くストーリーテリング」
1インサイトを見つける: 顧客のニーズを理解し共感を呼ぶインサイトを見つける。
2ヒーローとなる顧客: 顧客自身が主人公で成長するストーリーを作る。
3メッセージを明確に伝える: 目的やメッセージを明確に示す。
4感情を呼び起こす: 感動や共感を呼ぶ要素を取り入れる。
2分でわかる「アマチュアであれ」
【仕事に使える動画術】
2分でわかる「アマチュアであれ」
2分でわかる動画ディレクション「感情を揺さぶるストーリーボード作成術」
【仕事に使える動画術】
2分でわかる動画ディレクション「感情を揺さぶるストーリーボード作成術」
2分でわかる「天才である必要なんてない」
天才ではなく”地才（ちさい）”になろう 想像力について、 悪しき神話が山ほどある。 中でも特に危険なのは 「孤高の天才」という神話だ。 他者からの影響や 前人の功績にはいっさい頼らず、 神や女神の声を じかに聞く能力を持っている。 ひらめきが訪れると、...
2分でわかる「動画ディレクション・顧客との共感を生むストーリーテリング」
顧客のブランドを活かすストーリーテリングのポイントは次の通りです。まず、ブランドの認識を明確に、感情的にストーリーを構築します。そして、コアメッセージを伝え、ビジュアルや音楽を効果的に活用してこれにより、顧客に強い印象を与え、共感を生み出すことができます。
2分でわかる「手を使おう」
パソコンから離れる アイデアがどこから湧いてくるかなんてわからない。 ただパソコンからではないことは確かである。 デジタル時代に忘れてはいけないことは、 指を使うこと。 手は1人1人が持っているデジタル・デバイスだ。 使わない手はない。 パソコンはモノづくりの感覚を奪う。...
「アーティストのように盗め！」
良い盗み方 VS 悪い盗み方 どこからアイディアというものは湧いてくるのだろうか？ 正直なアーティストはこう答える。 ＝「そりゃあ盗むのさ」 アーティストはどうやって世界を見ているのかというと、 「盗む価値があるものを探す」 のだそうだ。 探したらまた別のものを探す。...
【3分でわかるハンディキャップフリースクール動画】
「今」を輝かせるミドルエイジ ミドルエイジは特別な時期であり、 経験と知識の豊富さを活かして、 自己成長と充実感を求める時期です。 この動画では、 ミドルエイジの魅力に焦点を当て、 経験と知識の活用、 自己成長への探求について探ります。
2分動画「クリエイターの地位向上に必要な要素7選」
クリエイターの自信向上に必要な要素。 スキルの向上 自己学習や トレーニングクリエイティブな 能力と技術を向上させることが大切です。 品質の追求 高品質な成果やサービスを提供し、 評判と信頼性を築くことが必要です。 ポートフォリオの構築 自身の作品を示し、...
2分でわかる「翻訳機」
言葉と絵のバイリンガルになろう。
2分でわかる「連想力」
【仕事に使える動画術】2分でわかる「連想力」
2分でわかる「デジタルスキル強化のためのオンライン学習の活用」
デジタルスキル強化のためのオンライン学習の活用 現代のビジネス環境では、 デジタルスキルの重要性が ますます高まっています。 デジタル技術は ビジネスのあらゆる側面に浸透し、 効率的な業務遂行や 競争力の向上に 不可欠な要素となっています。 そこで、...
2分でわかる「スポットライト」
2分でわかる「スポットライト」
2分でわかる「リクルーターが教えるマネジメントスキル開発のためのリーダーシップトレーニング」
マネジメントスキル開発のためのリーダーシップトレーニング 優れたマネジメントスキルを持つリーダーは、 組織の成功において 不可欠な存在です。 しかし、 リーダーシップは 生得的な能力だけでなく、 トレーニングを通じて 向上させることも可能です。 ここでは、...
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